2024年度（医療・介護保険制度改定）に向けて、改めて経営戦略を鮮明にすることを目的にリモートによる第1回経営セミナーを開催しました。
全国から約80人の参加者と、そのうち30人近い方に討論会にご参加いただきました。
冒頭、協同福祉会 あすならホーム郡山 児島施設長より下記の報告があり、その後、活発な議論が展開されました。また後半は、協同福祉会 生駒・奈良西エリア 石丸エリアマネージャーより、10％収益確保までの事業の経過報告がありました。
・10％収益事業所のつくり方
・10％収益事業にするために何が必要か
・LIFEと10の基本ケア
・定期巡回型サービスで安心を届ける
・大規模化と生活圏内の組織率を上げる
・定期巡回型サービスを50人規模にするために必要な人材
・定期巡回型サービスを100人規模にするために必要な人材 定期巡回型サービスの魅力づくり
・「世界一のケア（家事・育児・介護）社会をつくる」
・「安心システム」で安心を届ける
・「ことわらない、ほっとかない、すぐ動く」
・「生活圏内の住民と元気なときから亡くなるまで関わる」